蔡禮旭:理由少一點

    

理由少一點。要勇於去承擔,不要遇到事情做錯了就找一大堆藉口,甚至於把人都拖下水,這樣沒有擔當,也很難受到團體和公司的信任。一有狀況出來,我們勇於認錯、勇於改過,反而這樣的一個態度更能贏得別人的信任。因為人不可能不犯錯的,“人非聖賢,孰能無過,過而能改,善莫大焉”。今天假如我們犯錯了,第一個反應是找理由、找藉口,“倘揜飾,增一辜”。真正有智慧的上司領導,他看人也有他的功力,假如我們的心態是時時推責任,時時找藉口,他不敢給我們承擔。

arrow
arrow
    全站熱搜

    風清 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()